MANAGEMENT & CONTROLLING

Cílem modulu je přiblížení pojmu managementu a jeho začlenění do praktických postupů firem a současných vědních disciplín. Analyzuje dopady vnějších i vnitřních podmínek organizace na úspěšnost manažerské profese. Dále se zabývá sekvencí manažerských funkcí (plánování, organizování, vedení lidí, kontrola) a jejich současnou aplikací v praxi firem. Důraz je kladen na profil a kompetence manažera jako klíčové předpoklady pro úspěch ve vedení. Výstupem z modulu je online test.

Modul se zaměřuje na pokrytí  širokého spektra oblastí, které jsou nezbytné pro úspěšné dosažení strategických cílů firmy na úrovni středního a vyššího managementu. Modul nabízí komplexní a ucelený pohled na moderní manažerské řízení, zaměřující se na prakticky využitelné znalosti a dovednosti, které jsou klíčové pro efektivní řízení organizace.  Výstupem z modulu je online test.

V rámci modulu se dozvíte klíčové aspekty efektivního řízení zaměstnanců v organizacích. Obsahuje strategie a procesy pro nábor a výběr pracovníků, jejich školení a rozvoj, hodnocení výkonnosti, odměňování a poskytování benefitů, řízení pracovních vztahů, a zajištění zdraví a bezpečnosti na pracovišti. Tento modul pomáhá organizacím optimalizovat pracovní sílu, zvýšit produktivitu a efektivitu, a zlepšit celkovou spokojenost zaměstnanců, což vede ke stabilnímu a úspěšnému podnikání. Výstupem z modulu je postupová práce.

Modul se zaměřuje na efektivní řízení finančních zdrojů organizace. Pokrývá klíčové oblasti, jako je plánování a analýza financí, rozpočtování, řízení nákladů, investiční rozhodování, řízení rizik a zajištění likvidity. Po absolvování tohoto modulu budou studenti schopni optimalizovat finanční výkon, maximalizovat zisky, minimalizovat náklady a efektivně spravovat finanční rizika. Důraz je kladen na strategické rozhodování a dlouhodobou finanční stabilitu, což je nezbytné pro úspěšné a udržitelné podnikání. Výstupem z modulu je online test.

V rámci modulu si prohloubíte znalosti týkající se rozvoje a správy individuálních kompetencí a dovedností zaměstnanců v organizaci. Obsahuje techniky pro sebepoznání, osobní růst,  time management, řešení konfliktů, zlepšení komunikace a emoční inteligence. Tento modul podporuje zaměstnance v jejich profesním i osobním rozvoji, čímž přispívá ke zvýšení jejich efektivity, motivace a celkové spokojenosti. Klade důraz na vytvoření vyváženého a produktivního pracovního prostředí, kde každý jednotlivec může dosáhnout svého plného potenciálu. Výstupem z modulu je esej.

Modul obeznamuje účastníky se systémem finančního účetnictví pro podnikatele, objasnit základní účetní principy, metodické prvky a nástroje v účetnictví. Studenti se naučí rozpoznávat základní složky účetní závěrky a aplikovat metody oceňování, účtování a vykazování pro podnikatele v ČR. Tento modul se také zaměřuje na hlubší pochopení specifik účtování a vykazování obchodního majetku, včetně leasingového financování a zúčtování dotací. Studenti se seznámí s přípravnými pracemi k účetní závěrce, včetně výpočtu a vykazování odložené daně z příjmů. Modul také zhodnotí, jak účetní závěrka může ovlivnit finanční řízení aktiv a pasiv. Výstupem modulu je postupová práce.

Modul poskytuje důkladné porozumění principům a postupům auditu a kontroly, které jsou klíčové pro efektivní řízení a sledování finančních a provozních činností v organizacích. Studenti se naučí, jak navrhovat a implementovat kontrolní systémy, které zajišťují přesnost, integritu a transparentnost finančních informací, a také jak identifikovat a řídit rizika, která mohou ohrozit stabilitu a úspěch organizace. Výstupem z modulu je esej.

Studenti získají ucelený přehled o daňovém systému, jeho principech a aplikaci v podnikatelském prostředí. Seznámí se s klíčovými aspekty daňové legislativy a naučí se, jak efektivně řídit daňové povinnosti a optimalizovat daňovou zátěž pro jednotlivce i podniky. Modul zahrnuje praktické příklady a případové studie, které pomohou účastníkům aplikovat teoretické znalosti v reálných situacích. Výstupem z modulu je online test.

Modul se zaměřuje na význam základních pravidel společenského chování, jejich historický vývoj a smysl, a na to, jak je správně aplikovat v praxi. Zabývá se otázkami, jaká pravidla etikety jsou dnes platná v korporátním a obchodním světě. Například, kdo komu podává ruku při představování, jak se vhodně chovat na společenských akcích, jako jsou koktejly nebo obědy s obchodními partnery, jaký oděv zvolit pro různé příležitosti, a jak se vyhnout drobným přešlapům v etiketě. Výstupem z modulu je online test.